Du 08.04.2025 au 22.04.2025
La Direction des bibliothèques recherche
2 Agents de nettoyage (H/F)
Sur le grade d’Adjoint Technique (Réf. 5219)
| MISSIONS |
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
Nettoyage des locaux :
- Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes
- Vérifier l’état de propreté des locaux et identifier les surfaces à désinfecter
- Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter (lustrage, injection-extraction…)
- Adapter l’entretien aux différentes surfaces : carrelage, revêtement de sols textiles, plastiques, résine…
- Respecter les consignes d’utilisation des produits, matériels
- Aspirer, balayer, laver et dépoussiérer les locaux et surfaces (y compris les vitres à hauteur de main)
- Approvisionner les distributeurs de savon et de papier (toilette, essuie-mains)
- Changer les sacs poubelles et opérer le tri sélectif des déchets
- Nettoyer les abords de la bibliothèque
- Sortir et rentrer les conteneurs poubelles les jours de ramassage
- Nettoyer les véhicules de service
- Réaliser deux passages des toilettes au quotidien
- Déneiger et saler les différentes entrées de la bibliothèque
- Ouvrir les grilles au quotidien
- Participer à la cellule de veille sanitaire, afin de lutter contre les infections/infestations
- Nettoyer les extérieurs au nettoyeur haute pression
Activités diverses :
- Effectuer les commandes des produits d’entretien en relation avec son N+1 et l’agent de la CAF.
- Réceptionner et gérer les produits d’entretien.
- Aller en déchetterie
- Renforcer techniquement les animations
Participer à la maintenance du bâtiment :
- Participer aux déménagements des différents locaux lors de travaux ou autres…
- Renforcer techniquement la maintenance bâtiment
| CONDITIONS D’EXERCICE |
Travail seul ou en équipe / Déplacements sur plusieurs lieux de travail
| INFORMATIONS ET AVANTAGES DU POSTE |
Restauration Collective / Participation employeur mutuelle et prévoyance possible* / Prise en charge de l’abonnement de transport à 75% */ Prime de fin d’année* / Accès au Comité des Œuvres Sociales (COS) / Forfait Mobilité / Véhicule de service à disposition / *sous réserve de la règlementation en vigueur au sein de la collectivité
| PROFIL ATTENDU |
Vous êtes titulaire d’un CAP Maintenance Entretien Hygiène des locaux, du permis B. Vous justifiez de solides compétences dans le domaine du nettoyage et sur les Règles d’utilisation des produits et matériels de nettoyage, des gestes et postures de la manutention manuelle, des risques sur l’utilisation des produits.
Justifier d’expériences sur un poste dans le domaine du nettoyageest souhaité ainsi que sur l’utilisation des machines industrielles de nettoyage.
Vous appréciez le travail en équipe. Réactif et efficace, vous prenez des initiatives. Autonome et rigoureux dans votre travail. Vous accordez de l’importance au respect des consignes.
Recrutement par voie statutaire (titulaires, lauréats de concours) ou à défaut par voie contractuelle
La communauté d'agglomération d'Amiens Métropole souhaite participer à l'effort national d'insertion
en milieu professionnel des personnes handicapées : cette offre est handi-accessible
Pour tout renseignement, vous pouvez contacter le Chargé de Développement RH Paméla DELCOURT référent du dossier par téléphone au 03.22.97.15.58.
Pour postuler, veuillez compléter votre dossier de candidature (en rappelant la référence 5219) sur le site www.amiens.fr (Rubrique Vivre à Amiens → Emploi → Nos offres d’emplois), jusqu’au 22/04/2025.