Du 22.11.2024 au 07.01.2025
La Direction des Affaires Financières et du Pilotage de la Performance recherche
1 Référent Qualité Comptable (H/F)
Sur le grade d’Attaché Territorial (Réf. 5053)
| MISSIONS |
Sous la responsabilité du Directeur Adjoint des Affaires Financières et du Pilotage de la Performance, vous pilotez les travaux de qualité et d’amélioration comptable et fiabilisez les comptes des collectivités dans la perspective de la certification des comptes des collectivités.
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
Garantir la qualité comptable :
- Vous élaborez et suivez un plan d’action en lien avec la perspective de la certification des comptes (définir, prioriser et cadencer les différents travaux à mener par la mission).
- Vous mettez en œuvre et communiquez les nouvelles normes et procédures comptables.
- Vous établissez la veille règlementaire et comptable dans les domaines concernés.
- Vous assurez le respect des plans de comptes (mise à jour, transposition, mise à jour des guides de procédures et des ressources internes communiquées aux différents services).
- Vous supervisez la fiabilisation des données de l’inventaire (paramétrage des catégories, écritures d’amortissement, d’intégration de frais d’études et de travaux en cours, sorties d’actif et acquisitions à l’euro symbolique ou par voie d’échange, fiabilisation de l’inventaire physique avec contrôles des données et réconciliation avec l’inventaire comptable).
- Vous analysez et suivez les provisions liées au contentieux et à la dépréciation de l’actif circulant.
- Vous recensez et contrôlez les charges à payer en relation avec le Service Facturier et les cellules administratives et financières.
- Vous contrôlez et suivez les comptes de tiers : mettre en place un recensement et un contrôle des charges constatées d’avance, des produits à recevoir et des produits constatés d’avance en relation avec le SFACT, le service recettes, régies et observatoire fiscal et les cellules administratives et financières.
Clôture des exercices comptables et édition des documents règlementaires :
- Vous mettez en place les plans de contrôle liées aux demandes de rattachements et de reports.
- Vous supervisez les contrôles comptables et assurez des rectifications (dont pointage des comptes administratifs ville d’Amiens / Amiens Métropole / satellites, dont suivi des opérations de fin gestion préalables à l’édition des comptes administratifs).
- Vous éditez les documents réglementaires (budgets primitifs / décisions modificatives / budgets supplémentaires / compte administratif) et mettez en place le passage au compte financier unique (CFU).
| CONDITIONS D’EXERCICE |
Pics d’activité en période de clôture
| PROFIL ATTENDU |
Vous êtes titulaire d’un BAC+3 type DCG,de préférence d’un BAC+5 type DSGC. Vous détenez de solides compétences dans les finances et comptabilité publiques et avez une bonne maîtrise des outils informatiques. Vous avez des connaissances dans les normes comptables publiques M14 / M4 / M43 / M49 / M57 ainsi que des logiciels e-GF et Helios.
Justifier d’une expérience confirmée dans le domaine de la comptabilité et des finances publiques est souhaitée.
Autonome et rigoureux dans votre travail, vous avez le sens des responsabilités et de l’organisation. Vous disposez de bonnes capacités d’analyse et de synthèse. Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et rédactionnelles. Réactif, vous savez vous restituer l’information et rendre compte.
Recrutement par voie statutaire (titulaires, lauréats de concours) ou à défaut par voie contractuelle
La communauté d'agglomération d'Amiens Métropole souhaite participer à l'effort national d'insertion
en milieu professionnel des personnes handicapées : cette offre est handi-accessible
Pour tout renseignement, vous pouvez contacter le Chargé de Développement RH référent du dossier par téléphone au 03.22.97.41.82.
Pour postuler, veuillez compléter votre dossier de candidature (en rappelant la référence 5053) sur le site www.amiens.fr (Rubrique Vivre à Amiens → Emploi → Nos offres d’emplois), avant le 07/01/2025.